Åsa Bergman prisas för mångfaldsarbete

Swecos vd och koncernchef Åsa Bergman utsågs till Diversity Impact Leader of the Year, en utmärkelse som tilldelas en person på ledningsnivå som med passion och målmedvetenhet lett utvecklingen av mångfald och inkludering i den egna organisationen. Diversity Impact Awards hyllar initiativ för mångfald och inkludering inom näringslivet och utmärkelsen Diversity Impact Leader of the Year tilldelas en förebild som aktivt bevisar att kompetens finns i många former utanför gängse normer. Bakom priset står chefsrekryteringsföretaget Women Executive Search.

Åsa Bergman tilldelades priset med motiveringen:
Pristagaren har inte bara lyckats skapa ett av de mest jämställda börsbolagen i Sverige. Årets vinnare har fokuserat på att företaget ska bidra till en hållbar samhällsutveckling i sin affärsmodell och att den avgörande framgångsfaktorn för att lyckas med detta är mångfald och jämställdhet på alla nivåer. Med ett starkt driv och tveklös övertygelse har vinnaren byggt en inkluderande och normbrytande företagskultur med värderingsdrivna ledare och diversifierade team, där olikheter ses som en styrka.